Personalreferent/in (m/w/d)

Easyfairs Deutschland GmbH

München, Stuttgart, Remote

Vollzeit/Teilzeit, unbefristet

Veröffentlicht: vor 1 Tag

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Visit the future mit Easyfairs

Als eines der am schnellsten wachsen­den Veran­staltungsunter­nehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Euro­pas. Wir kreieren einmalige Begegnungs­platt­formen, live und online, 365 Tage im Jahr. Begleite uns auf unserem Weg zum Messe­veranstalter der Zukunft!

Zur Verstärkung unseres Talent-Teams, suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit (min. 25h/Woche entspricht 62,5%) am Standort München oder Stuttgart eine:n

Personalreferent/in (m/w/d)

Wir bieten Dir eine abwechslungs­reiche Tätigkeit in der Messe- und Eventbran­che. Von Beginn an bist Du für unsere Talente direkte:r Ansprech­partner:in. Wir arbeiten innovativ, mit viel Enga­gement und tragen dabei zu einem entschei­den­den Maße zu unserer Unter­nehmens­kultur bei. A heart of it`s business its is people – let`s visit the future together!

Deine Aufgaben:

  • Ganzheitliche, eigenverantwort­liche Beratung von Fach- und Führungs­kräften in allen per­sonal­relevanten Angelegen­heiten für unsere fünf Unter­nehmens­standorte in der D-A-CH-IT Region
  • Du übernimmst die vorbereiten­de Lohnbuch­haltung, im Zusammenspiel mit unserem Steuerbüro und der Buchhaltung
  • Recruiting von A bis Z: vom Onboarding bis zum Offboarding begleiten wir die komplette Customer Journey unserer Mitarbeitenden
  • Begleitung, Erstellung und Steuerung von innovativen Konzepten und Projekten sowie deren Umsetzung innerhalb der Personal­strategien, im Einklang mit den Geschäfts­strategien
  • Optimierung von Prozessen im Rahmen der arbeitsrechtlichen Möglichkeiten
  • Administration und Pflege unseres Zeit­erfassungssystems HR Works sowie akkurate Datenpflege unserer internen HR-Tools
  • Erstellung von Zeugnissen

Dein Profil:

  • Du hast bereits erste Berufser­fahrung im HR-Bereich gesammelt und möchtest diese Erfahrungen festigen
  • Grundkenntnisse im Arbeits- und Personal­recht sowie idealerweise Grundkenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohn­steuerrecht bringst du mit
  • Dein Talent ist eine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
  • Du arbeitest gerne mit digitalen Tools in deinem Alltag (MS-Office-Produkte, Zeiter­fassungs­tool)
  • Gelegentliche Reisebereitschaft zu unseren Standorten (Stuttgart, München, Bielefeld, CH-Reinach, IT-Mailand) sowie zu unseren Fachmessen
  • Detailgenaue, zuverlässige, eigen­ständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse, unsere Unternehmens­sprache ist Englisch

Das bieten wir:

  • Arbeitsalltag - Abwechslungs­reiche, sinnstif­tende und verant­wortungs­volle Tätigkeit in einem interna­tionalen Umfeld
  • Arbeitsumfeld - Hochmoti­viertes, dynamisches, interna­tionales Team mit viel Spaß an der Arbeit, einem sehr guten Betriebs­klima in der gesamten Easyfairs-Gruppe
  • Teamspirit - Wertschätzende Feed­back­kultur, Offenheit und schnelle Entschei­dungs­wege, zahlreiche Firmen­events und Incentives
  • Arbeitsrahmen – Mobile, flexible Arbeits­plätze, Home Office und Remote-Working, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeits­zeiten
  • Gesundheit - Moderne und ergo­nomische Arbeits­plätze im Büro
  • Weiterbildung – Wir fördern sowohl fach­liche als auch persön­liche Entwick­lung durch ein umfang­reiches Aus-, Fort- und Weiterbil­dungs­programm

Bist Du interessiert?

Dann freuen wir uns über Deine Bewer­bung im PDF-Format mit Angaben zu Deiner Verfüg­barkeit und Deiner Gehalts­vor­stellung über unsere Karriere­seite: HIER

Deine Ansprechpartnerin aus dem Personalmanagement:

Nicole Risse
HR Coordinator D-A-CH-IT
089 127 165 124

Katja Wallenta
Head of HR/Talentmanagement D-A-CH-IT
089 127 165 132

Easyfairs GmbH | Easyfairs Deutschland GmbH | Easyfairs Switzerland GmbH
33719 Bielefeld & 70469 Stuttgart | 81541 München | CH-4153 Reinach

Einsatzort(e)

Easyfairs Deutschland GmbH

München, Stuttgart, Remote

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